· 因为国外申请跟国内应试考试不一样，因为国外录取，除了你的个人教育背景，职业经历，就是需要你提交一套材料，包括推荐信、PS、CV等，可见这个材料的重要性。但是呢，它不像应试考试，这些材料的准备，是可以花很多时间、精力来准备的，包括找各种教授润色提升等，所以本身质量写的好是符合逻辑的。

· 写材料，其实语言不是最核心的东西，而是需要在你的一套材料中体现出你的专业背景、职业潜力、深刻的见解。也就是说，在准备材料的过程中不是将语言写得多华丽，而是将本身的经历，思想进行包装展现出来。所以，这个是需要我们挖掘指导。

· 很多人自己在写材料的时候，根本不懂得如何凸显自己的优势。很多人说：我没有那么多经历呀，实习没有，科研没有，怎么写呀。其实申请者往往会有个误区，就是觉得自己没什么好写的，所以我们在提供挖掘服务的时候，会基于申请项目本身强调的特色，职业定位，课程设置，进行最有效的挖掘，告诉你如何去包装、加强自身的经历，而不是说你提供什么材料我们就给你翻译什么材料。

所以，你担心的应该是英语水平超过本身，但是文书更注重是对经历的包装、背景、思想的独特展现，这个你无论如何都要想办法去加强的，语言只是个媒介而已。而且officer如此注重文书材料，所以不管语言、内容、思想都应该进行全面的包装。